Ditapis dengan
Meningkatkan Produktivitas Kerja Melalui Penilaian Kinerja dan Kompensasi
Meningkatkan Produktivitas Kerja Melalui Penilaian Kinerja dan Kompensasi
Melejitkan Produktivitas Kerja dengan Sinergisitas Kecerdasan (ESPQ) Tinjauan…
Produktivitas kerja merupakan faktor penting dalam meraih kemenangan dalam persaingan global di berbagai bidang. Produktivitas kerja yang tinggi tidak muncul begitu saja tanpa adanya kebijakan strategis yang tepat dan terintegrasi dari pihak manajemen. Hasil penelitian membuktikan bahwa terdapat kelemahan di berbagai perusahaan, baik pemerintah maupun swasta, yaitu adanya kecenderungan satu pol…
Manajemen Pemasaran : Strategi Efektif Memenangkan Hati Konsumen Dengan Takt…
Manajemen pemasaran penting untuk dikelola dalam perusahaan karena berperan dalam meningkatkan penjualan, memenuhi kebutuhan dan keinginan konsumen, memperluas jangkauan pasar, serta meningkatkan keuntungan perusahaan. Dengan strategi pemasaran yang tepat, perusahaan dapat membangun hubungan yang baik dengan konsumen dan mencapai tujuan bisnis secara efektif
Kepemimpinan & Kewirausahaan Pada Era Digital
Buku ini mengenai topik langkah-langkah praktis kewirausahaan berdasarkan hasil riset dan pengalaman para pelaku bisnis
Pengantar Perilaku Organisasi
Perilaku organisasi merupakan salah satu bidang studi yang sangat penting dalam dunia manajemen dan bisnis. Dengan ini kita dapat mengelola sumber daya manusia dengan lebih efektif, menciptakan lingkungan kerja yang produktif.
Manajemen Produktivitas & Kualitas untuk Organisasi & Perusahaan
Buku ini memberikan gambaran menyeluruh tentang pentingnya produktivitas dan kualitas sebagai elemen kunci dalam mencapai keunggulan organisasi di era persaingan global
Strategi Terbaru Membangun Sumber Daya Manusia Guna Meningkatkan Kinerja dan …
Buku ini panduan komprehensif untuk mengelola sumber daya manusia guna meningkatkan kinerja dan produktivitas kerja di era modern
Manajemen Pemasaran Syariah : Teori dan Praktik
Manajemen pemasaran syariah bertujuan untuk menciptakan pasar berkeadilan universal, yang dinilai dapat diterima dan dicerna secara rasional dan logis. Buku ini juga membedah teori pemasaran syariah berdasarkan dimensi ontologi, epistemologi dan juga aksiologi. Ketiga demensi dapat membedakan antara manajemen pemasaran syariah dan konvensional.
Pengaruh Stres, Lingkungan, dan Budaya Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Kar…
Faktor manusia sangatlah penting dalam optimalnya produktivitas kerja. Sumber daya manusia (SDM) merupakan aset utama yang sangat besar pengaruhnya terhadap kemajuan perusahaan. Buku ini membahas tentang teori-teori, tujuan, dan fungsi manajemen sumber daya manusia dan problematika dalam perusahaan; membahas masalah-masalah dan faktor-faktor yang mempengaruhi produktivitas kerja karyawan; memba…
Manajemen dan Kepemimpinan Strategik Untuk Pertumbuhan Bisnis Berkelanjutan
Buku ini dirancang untuk memberikan panduan sistematis dalam menyusun strategi, mencakup langkah-langkah krusial seperti pengamatan lingkungan dengan contoh penerapan analisis SWOT, Matriks SWOT, proses formulasi strategi implementasi strategi, kepemimpinan, budaya organisasi pengorganisasian, strategi bersaing, pelatihan, manajemen perubahan hingga evaluasi strategi
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah